🌡 Les températures élevées liées à la chaleur peuvent affecter la santé et la sécurité de tous les travailleurs, quelle que soit leur profession. 🌡
Les principaux risques sont le coup de chaleur, pouvant être mortel dans 15 à 25 % des cas, ainsi que la déshydratation. La chaleur augmente par ailleurs les risques d’accidents car elle induit une baisse de la vigilance et une augmentation des temps de réaction. 😓
Voici 10 recommandations essentielles pour protéger les travailleurs pendant les périodes de fortes chaleurs (source INRS) :
1. Aménager les horaires de travail en période de fortes chaleurs en favorisant les heures les moins chaudes de la journée ⏰
2. Limiter le temps d’exposition du salarié à la chaleur en effectuant des rotations de personnel si possible 🌀
3. Augmenter la fréquence des pauses de récupération, dans des lieux frais ⏸️
4. Permettre au salarié d’adopter son propre rythme de travail pour réduire sa contrainte thermique ❄
5. Limiter ou reporter le travail physique pour réduire la production de chaleur métabolique 😥
6. Modifier, voire mécaniser certaines tâches. Par exemple, utiliser systématiquement les aides mécaniques à la manutention si la tâche demandée allie conditions de chaleur et manutention 🚜
7. Prévoir des sources d’eau potable à proximité des postes de travail et des aires de repos ombragées ou climatisées 💧
8. Éviter le travail isolé pour permettre une surveillance mutuelle des salariés et une intervention rapide si besoin 🤝
9. Former et informer les salariés sur les risques liés à la chaleur, les signes d’alerte du coup de chaleur et les mesures de premier secours 📋
10. Prendre en compte la période d’acclimatation nécessaire (au minimum sept jours d’exposition régulière à la chaleur), en particulier pour les intérimaires, les nouveaux embauchés, les salariés de retour après une absence. 👨💼
En complément de ces recommandations, il convient également de promouvoir les mesures de prévention individuelle : habillement, hydratation, alimentation… 🥛
Le risque lié à la chaleur nécessite – comme pour les autres risques – la mise en place d’un plan d’action de prévention tenant compte des spécificités de chaque environnement de travail.
Et vous, avez-vous des recommandations supplémentaires ou des astuces pour travailler lorsqu’il fait très chaud ? 💪